דרושים
מנכ"ל/ית עמותת קהילתיים
מכרז - לתפקיד מנכ"ל/ית עמותת קהילתיים
עמותת קהילתיים – עמותה עירונית לתרבות, פנאי, קהילה וחינוך בלתי פורמאלי בעיר גבעתיים, מבקשת
בזאת הצעות מטעם מועמדים/ות למשרת מנכ"ל/ית העמותה.
תחומי אחריות ודרישות התפקיד :
• אחריות כוללת לניהול, פיתוח והפעלת מוסדות תרבות ומרכזים קהילתיים ברחבי העיר.
• ייזום, ניהול והוצאה אל הפועל של פרויקטים בתחום התרבות, הפנאי, הקהילה, חינוך הבלתי פורמאלי
ומיזמים שונים על פי מדיניות עיריית גבעתיים והוועד המנהל.
• אחריות על הכנת תוכניות עבודה ותקציב העמותה ופיקוח על ביצוען השוטף.
• תיאום, פיקוח, מעקב ובקרה אחר פרויקטים שונים המבוצעים על ידי העמותה.
• קידום אירועים ופרויקטים בשיתוף עיריית גבעתיים וגורמי חוץ.
• הובלת הנהלת העמותה ואחריות להשגת מטרות העמותה.
תנאי סף:
1. מי שהוא תושב ואזרח ישראל אשר מתקיימים בו התנאים המצטברים הבאים:
1.1. ללא עבר פלילי.
1.2. בעל תואר אקדמי באחד מהמקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון,
מינהל ומדיניות ציבורית או כל תואר אקדמי.
1.3. בעל ניסיון של לפחות באחד מאלה:
1.3.1. בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי;
1.3.2. בכהונה ציבורית או תפקיד בכיר בשירות הציבורי בנושאים כלכליים-מסחריים, ניהוליים,
משפטיים, או בתפקיד בכיר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה;
1.3.3. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של העמותה.
2. במקרים חריגים ניתן לבחור בתושב ואזרח ישראל שלא מתקיים בו התנאי שבפסקה 1.2 - אם הוא בעל
ניסיון מצטבר של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה כאמור בסעיף 1.3 לעיל, שמתוכן חמש שנים
לפחות בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מזה של העמותה ושוועדת הבחינה אישרה שקיימים
נימוקים מיוחדים לבחירתה כאמור.
כישורים אישיים נדרשים:
• יכולת ניהול וראייה מערכתית רחבה.
• בעל יכולת וניסיון בעבודה באופן עצמאי, יצירתי ומקורי.
• כושר ייזום, ארגון, תכנון, תיאום, ניהול והנעת צוות עובדים גדול ובמגוון פעילויות .
• יחסי אנוש טובים.
• יכולת הובלה וארגון של מהלכים מורכבים ארגוניים, לוגיסטיים ותקציביים.
• יכולת ניהול מו"מ בדרג בכיר עם גופים ציבוריים ופרטיים .
• קפדנות ודיוק בביצוע.
• גמישות בשעות העבודה ונכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
• ידע כללי בהבנת דוחות כספיים.
• ידיעת השפה העברית על בוריה, יכולת הבעה בכתב ובעל פה ברמה גבוהה.
• ידע בשפה האנגלית – יתרון.
• היכרות עם השלטון המקומי, רשויות מקומיות, תאגידים , משרדי ממשלה - יתרון
היקף משרה ותנאי העסקה:
• היקף משרה: 100%
• תנאי העסקה: חוזה אישי (שכר בכירים) בכפוף לאישור מ. הפנים.
כפיפות :
• ועד מנהל העמותה.
הערות :
• בכל מקום בו מפורט תיאור תפקידים בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה.
• ועדת האיתור רשאית לזמן את 10 המועמדים המתאימים ביותר שעמדו בתנאי הסף ובדרישות התפקיד
ועונים על מירב הדרישות הנוספות.
• מועמד שיעבור לשלב הראיונות יידרש להגיש מבעוד מועד מסמך עם תפיסת התפקיד, חזון, אתגרים
ותוכניות.
• מועמד שימצא מתאים למשרה המוכרזת, אפשר שיידרש לעבור מבחן התאמה.
• על המועמד לצרף תעודה ממוסד ישראלי מוכר להשכלה גבוהה, או אישור שקילות תואר מהגף להערכת
תארים ודיפלומות בחו"ל, במשרד החינוך-אם הוא בעל תואר ממוסד לימודים להשכלה גבוהה בחו"ל
או משלוחה של מוסד כאמור, בהתאם ובכפוף להוראות הדין וכללי הגף להערכת תארים, לרבות
הוראות נציבות שירות המדינה.
• בקשות להשתתף במכרז בצירוף תעודות ואישורים המעידים על עמידה בתנאי המכרז המפורטים לעיל,
קורות חיים, ניסיון והמלצות יש להגיש בדוא"ל DoronBa@givatayim.muni.il
עד ליום 29.1.26 בשעה 16:00 בדיוק.
• בקשות שלא יצורפו אליהם כל המסמכים הדרושים, לא תובאנה לדיון.
• לבירור פרטים ניתן לפנות בטלפון 03-5722558.
